Häufig gestellte Fragen

Noch mehr Informationen rund um das Multiposting und Analytics findest du im GOhiring Helpcenter.

Allgemein

GOhiring ist eine führende Software-Lösung für automatisiertes Jobposting (Multiposting) und Recruiting Analytics. Mit unserem Tool managen Recruiter:innen den gesamten Jobposting-Prozess von einem Ort aus. Es stehen mehr als 1.000 Kanäle wie Jobbörsen, Social Media oder Programmatic sofort zur Verfügung. Die Performance der Kanäle lässt sich übersichtlich im Tool messen. So hilft GOhiring Unternehmen dabei, unnötige Zeitfresser im Recruiting zu automatisieren und das meiste aus Online-Stellenanzeigen herauszuholen.

GOhiring lässt sich

  • sowohl ohne ATS (Bewerbermanagementsystem)
  • als auch mit ATS nutzen.

In vielen ATS ist GOhiring bereits standardmäßig integriert. Bitte registriere dich kostenlos, um zu erfahren, ob dein  ATS bereits mit GOhiring kooperiert.

GOhiring ohne ATS nutzen

Das GOhiring Multiposting ohne ATS-Integration – einfach kostenlos registrieren und sofort Stellenanzeigen auf bis zu + 1.000 Kanälen schalten.

Das GOhiring Standalone-Tool ist optimal geeignet für

  • Unternehmen ohne ATS,
  • Unternehmen mit ATS, aber weniger als 10 offenen Positionen auf der Karriereseite.

Folgende Funktionen umfasst GOhiring ohne ATS-Integration u. a. :

  • Jobbörsen-Tracking bis zum Apply-Klick
  • Optimierter Posting-Prozess mit bis zu 50 % Zeitersparnis
  • + 1.000 Kanäle – Jobbörsen (auch Nischen, Uni und Azubi), Social Media und Programmatic
  • Nachträgliches Editieren von Anzeigen
  • Gepflegte Premium-Schnittstellen
  • Optimierte Anzeigen-Templates
  • Empfehlungsmanager
  • Indeed Kampagnen
  • Analytics-Dashboard
  • uvm.

GOhiring mit ATS nutzen

Das GOhiring Multiposting ist standardmäßig bereits in mehr als zehn ATS-Systeme integriert. Sofern du eines unserer Partner-ATS nutzen, kannst du Stellenanzeigen direkt aus deinem ATS heraus schalten.

Bitte registriere dich kostenlos, um zu erfahren, ob dein ATS bereits mit GOhiring kooperiert.

 

Ohne ATS-Integration

Mit ATS-Integration

Geeignet für

Kleine Unternehmen ohne ATS 

Sowie Unternehmen mit ATS, aber weniger als 10 offenen Positionen.

Unternehmen, die ein GOhiring Partner-ATS nutzen.

Technischer Aufwand

Keiner

Einmaliges Setup

Stellenanzeigen schalten

Über app.gohiring.com

Direkt aus dem ATS heraus

Zu besten Preisen schalten (Rahmenverträge hochladen)

Möglich

Möglich

Verfügbare Kanäle

+ 1.000

+ 1.000

Career Site Booster Modul

Nicht möglich

Möglich

Analytics-Modul

Möglich

Möglich

GOhiring kann in alle gängigen ATS (= Applicant Tracking Systems, deutsch: Bewerbermanagementsysteme) integriert werden. Wir helfen dir gerne dabei, GOhiring mit deinem bestehenden Anbieter zu verknüpfen.

Das GOhiring Multiposting ist standardmäßig bereits in mehr als zehn ATS-Systeme integriert. Bitte registriere dich kostenlos, um zu erfahren, ob dein ATS bereits mit GOhiring kooperiert.

Du kannst GOhiring auch ohne ATS einsetzen. Du nutzt dann unsere Standalone-Lösung, das GOhiring Multiposting.

Einfach einen kostenlosen Account erstellen und dir stehen sofort alle buchbaren Recruiting-Kanäle zur Veröffentlichung deiner Stellenanzeigen zur Verfügung.

Über GOhiring stehen dir mehr als 1.000 Jobbörsen und Social Media Kanäle zur Veröffentlichung deiner Stellenanzeigen zur Verfügung. In unserem Shop findest du sowohl bekannte Jobbörsen als auch Nischen-Kanäle.

Eine Übersicht über alle mit GOhiring buchbaren Recruiting-Kanäle findest du in unserer Jobbörsenliste. Solltest du eine Jobbörse in unserem Shop vermissen, zögere nicht, uns zu kontaktieren. Unser Service-Team hilft dir gerne weiter: GOhiring Helpcenter.

Du kannst das GOhiring Multiposting auch nutzen, wenn du bereits mit einer Recruiting-Agentur zusammenarbeitest. Wenn du über deine Agentur Sonderkonditionen (z.B. vergünstigte Preise oder Kontingente) für diverse Jobbörsen vereinbart haben, kannst du diese über unser Feature „Rahmenverträge” direkt in GOhiring hinterlegen und Stellenanzeigen zu deinem eigenen Bestpreis buchen.

Du hast mit Jobbörsen oder Agenturen eigene Konditionen ausgehandelt? Dann lade den Vertrag ganz unkompliziert hoch und schalte so zu den besten Preisen.

Einen Rahmenvertrag hast du, wenn du mit externen Jobbörsen oder Agenturen individuelle Konditionen zu Anzeigenpreisen ausgehandelt hast. Je nach Plattform heißen Rahmenverträge auch manchmal: Kontingente, Budget, Recruiter Slots oder Kampagne.

Wenn du bereits Rahmenverträge mit externen Jobbörsen oder Agenturen abgeschlossen hast, kannst du diese in GOhiring speichern und mit der Multiposting-Funktion verwenden. Das heißt: Du schaltest Anzeigen über den effizienten GOhiring-Prozess zu deinen eigenen Konditionen.

Career Site Booster

Aktuell sind im Career Site Booster enthalten: LinkedIn, Jobsora, Careerjet, talent.com, arbeitnow, jooble, recruit, Joblift, Jobijoba, Monster, jobrapido und adzuna. Wir arbeiten konstant an neuen Integrationen, sodass in Zukunft neue Kanäle zur Verfügung stehen.

Sofern du mit einem unserer Partner-ATS zusammenarbeitest, ist der Career Site Booster entweder standardmäßig integriert oder als Modul zubuchbar. Wenn du den Career Site Booster als Modul buchen möchtest, fallen monatliche Kosten ab 45€ an. Mehr dazu: GOhiring Preise.

Du kontaktierst uns über die Career Site Booster Seite für ein unverbindliches Angebot –  wir melden uns schnellstmöglich zurück und kümmern uns um den gesamten Prozess. Je nachdem, welches ATS du nutzt, kannst du den Career Site Booster innerhalb kürzester Zeit nutzen. Im letzten Schritt aktivierst du alle gewünschten Kanäle, auf denen du die Stellen deiner Karriereseite spiegeln möchten.

Der Career Site Booster ist ein Feature des GOhiring Multiposting.

Mit dem Multiposting schaltest du Stellenanzeigen innerhalb weniger Minuten auf kostenlosen und kostenpflichtigen Kanälen deiner Wahl: Stellenanzeige und Kanäle auswählen, Bestellung abschließen – und schon ist die Stellenanzeige geschaltet.

Der Career Site Booster hingegen spiegelt alle aktiven Jobs deiner Karriereseite automatisch auf organischen Premium-Jobbörsen wie beispielsweise LinkedIn oder recruit. So generierst du für neue Jobs deine Karriereseite sofort organische Reichweite.

Wir übermitteln die Daten deiner Stellenanzeige in optimaler Qualität direkt an die Kanäle, sodass auf den Jobbörsen keine Darstellungsfehler auftreten. Außerdem nehmen wir deaktivierte Stellen deiner Karriereseite automatisch offline, sodass du keine Bewerbungen auf nicht mehr aktive Jobs erhalten.

Analytics

Um das Analytics-Modul zu aktivieren, sendest du uns einfach eine Anfrage an sales@gohiring.com. Unser Team wird sich schnellstmöglich mit dir in Verbindung setzen, um den Zugang für dich freizuschalten.

Die Kosten für das Analytics-Modul richten sich nach der Größe deines Unternehmens, gemessen an der Anzahl der Mitarbeiter. Die Preise starten bei 71 € pro Monat. Eine detaillierte Übersicht über die Preise findest du hier: GOhiring Preise.

Ja, du kannst das Analytics-Modul sowohl in Verbindung mit einem ATS als auch ohne ATS nutzen.

Datenschutz

Der Schutz von personenbezogenen Daten unserer Kunden und Kooperationspartner ist seit der Gründung unseres Unternehmens stets in unserem höchsten Interesse.

Selbstverständlich berücksichtigen wir sämtliche anwendbaren datenschutzrechtlichen Bestimmungen im Rahmen unserer Leistungserbringung und optimieren unsere Produkte und Prozesse ständig, um einen höchstmöglichen Schutz von personenbezogenen Daten zu gewährleisten.

Um unseren Kunden herausragende Funktionalität und Leistungsfähigkeit unserer Produkte zu gewährleisten, setzen wir verlässliche und etablierte Subunternehmer und deren Softwaretools ein.

Bei der Auswahl der Subunternehmer stellen wir sicher, dass auch beim Subunternehmer geeignete technische und organisatorische Maßnahmen zum Schutz von personenbezogenen Daten eingehalten werden und dass die Verarbeitung der Daten stets im Einklang mit den gesetzlichen Anforderungen erfolgt. Mit allen von uns eingesetzten Subunternehmern, die personenbezogene Daten in unserem Auftrag verarbeiten, bestehen Vereinbarungen zur Auftragsverarbeitung gemäß Art. 28 DSGVO.

Die von uns eingesetzten Subunternehmer sitzen zum Teil im nicht-europäischen Ausland. Sofern die Auftragsverarbeiter nicht in solchen Drittstaaten sitzen, für die ein Angemessenheitsbeschluss der EU-Kommission gemäß Art 45 DSGVO besteht, stellen wir durch den Abschluss der aktuellen Standarddatenschutzklauseln der EU-Kommission gemäß Art. 46 Abs. 2 lit. c) DSGVO sicher, dass auch im Drittland der Schutz von personenbezogenen Daten sichergestellt ist.

Die bei Abschluss der Standarddatenschutzklauseln benötigte Dokumentation, insbesondere das sog. „Transfer Impact Assessment“, besteht vollständig, wird durch GOhiring regelmäßig aktualisiert und kann jederzeit eingesehen werden. Die Anforderungen der Rechtsprechung des EuGH aus seiner Entscheidung „Schrems II“ werden damit vollumfänglich berücksichtigt.

Alle von uns eingesetzten Rechenzentren halten die höchsten Standards an die Datensicherheit ein und sind nach ISO 27001 oder einem vergleichbaren Standard zertifiziert. Zertifizierungsnachweise können auf Wunsch vorgelegt werden.

Ferner haben wir auch abseits der Datenverarbeitung in Rechenzentren technische und organisatorische Maßnahmen („TOM“) zum bestmöglichen Schutz von personenbezogenen Daten in unserem Unternehmen getroffen. Detaillierte Informationen zu unseren TOM können wir dir gerne zur Verfügung stellen.

Unsere Datenschutzbeauftragte ist Frau Katja Kühne, erreichbar unter: privacy@gohiring.com

Die Datenschutzbeauftragte wird durch externe Datenschutzexperten unterstützt. Für Fragen zum Datenschutz und zur Datensicherheit in unserem Unternehmen steht dir unser „Team Datenschutz“ gern zur Verfügung.

Jobbörsen

GOhiring stellt über 1.000 Recruiting-Kanäle für die Schaltung Ihrer Stellenanzeigen zur Verfügung. Es kann jedoch vorkommen, dass bestimmte Kanäle zunächst freigeschaltet werden müssen. Dies ist der Fall, wenn für die Nutzung des Kanals ein individuelles Setup erforderlich ist.

Solltest du eine bestimmte Jobbörse oder einen Social-Media-Kanal in unserem Shop vermissen, melde dich bei uns.

Ja, du kannst die Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit über GOhiring buchen. Die Standard-Anzeige ist kostenlos und kann direkt ohne Setup über deinen GOhiring-Account gebucht werden.

Möchtest du einen Vermittlungsauftrag nutzen, sende uns bitte eine Anfrage an sales@gohiring.com.

Grundsätzlich bemühen wir uns, dir alle Recruiting-Kanäle in GOhiring anzubieten. Sollte es dennoch vorkommen, dass du eine bestimmte Jobbörse vermisst, zögere nicht, uns zu kontaktieren.

Möglicherweise ist die Jobbörse noch nicht freigeschaltet, siehe Warum sehe ich manche Jobbörsen nicht?”. Falls wir die Jobbörse noch nicht in unserem Shop anbieten, können wir sie in den meisten Fällen nach Absprache hinzufügen.